最大の三星電子労働組合が無期限ストライキを発表

7月10日 ブルームバーグは"対話への 経営の意欲の欠如"により サムスン・エレクトロニクス最大の労働組合が"三星電子の韓国労働組合連盟"今日,無期限のストライキを宣言しました.

韓国サムスン電子労働組合連合には3万人以上のメンバーがあり,韓国におけるサムスンの全労働力の約24%を占めています.

7月8日より,6,500人以上のサムスン電子の労働者が ストライキを開始し, 賃上げと業績に基づく賃金制度の調整を要求しています.当初は3日間のストライキを計画していた.労働組合は9日,経営陣が水曜日までに提案をしなかった場合,無期限ストライキをすると警告しました.

労働者とサムスンとの間の主要な論争点は以下の通りです.

賃金上昇が不十分:韓国のサムスン電子労働組合連合は,5.1%の昇給が低すぎると考え,6.5%まで増額を要求している.
 

労働組合はサムスン・エレクトロニクスに 業績に基づくボーナスの計算方法を調整するよう要請しています現在の経済付加価値 (税抜き純営業利益) からSKハイニックスとLGエレクトロニクスが使用する方法に変更営業利益に基づいている.
 

昨日のヨンハップ通信によると サムスンは 現在の市場情勢が この需要を満たすには不十分だと主張しています工場の生産は止まっていない.

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情報源:ITホーム

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